发挥企业办学优势，深化校企合作办学力度，护理系在充分调研的基础上，主动适应区域经济和社会发展的需要，与企业、医院等密切沟通、深入调研，大力推进校企合作、工学结合深度和广度不断拓展。

与阳光保险集团公司共建混合所有制的阳光健康管理学院，按照管理方式现代化、操作运行市场化、产权归属明晰化、育人工作协同化的模式进行建设，实现教育投入多元化办学。成立校、企、行参与的专业建设指导委员会进行协同育人，建立“专业共建、课程共担、教材共编、师资共训、基地共享、人才共育”的协同育人机制，实现校企深度合作和产教深度融合。阳光健康管理学院于2017年9月正式开始招生，2019年招生101人，三年共招生434人。

加强校企合作，进一步深化产教融合机制。先后与山东泰智医学研究有限公司合作成立科研护理班，2019年招生104人；与山东东昊华晨国际人才交流有限公司合作成立康养护理班，2019年招生91人。

企业强化责任意识，深入专业人才培养过程，联合开发课程，共同编写教材，全程参与培养，提供锻炼机会，安排学生实训。在新生开学第一周即与东昊华晨国际人才交流有限公司成功签订就业安置服务协议。公司将根据学生的自身条件、学习情况、求职意向及企业的实际需求，推荐学生到日本养老护理机构及国内康养机构进行实习就业。

国际医养护理人才培养基地启动仪式

首批康养学员赴日欢送会